Cessione del quinto per dipendenti privati
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La cessione del quinto Dipendenti Privati è una forma di finanziamento dedicata ai lavoratori con contratto a tempo indeterminato di Aziende Private sia cittadini italiani che stranieri, purché residenti in Italia con permesso di soggiorno a tempo indeterminato (oppure determinato la cui scadenza sia successiva alla data di scadenza del prestito)
La cessione del quinto a Dipendenti di Aziende private:
* è un prestito garantito a tasso fisso e rate costanti
* la rata massima è pari ad 1/5 del tuo stipendio
* La durata è da 24 a 120 mesi
* E’ a firma singola e senza garante
* non richiede motivazioni
* Può essere ottenuta anche se hai altri finanziamenti in corso e in passato hai avuto disguidi bancari.
- Maggiore età
- Contratto di lavoro a tempo indeterminato in azienda spa o srl con più di 15 dipendenti
- Superamento del periodo di prova
- Anzianità di servizio tale da avere maturato un TFR che garantirà il capitale residuo da rimborsare alla Banca in caso di sinistro.
- Essere in buono stato di salute
- Non essere in CIG
- Non avere altri impegni in busta paga non rinnovabili
Requisiti oggettivi:
Prestare la propria attività in un’ azienda privata gradita alla banca e all’assicurazione.
Come si richiede:
La cessione del quinto dello stipendio per dipendenti di aziende private con prestitointasca.it si richiede ed ottiene direttamente da remoto.
I documenti necessari per richiedere sono prestito:
- Attestato di servizio rilasciato dalla propria azienda
- Documento d’identità valido
- Tessera sanitaria
- Ultime due buste paga
- Ultimo Cud disponibile
Il richiedente firma il contratto di prestito in modalità digitale, risparmiando così tempo e carta.
Il tasso della cessione del quinto a dipendente privato è conveniente e molto spesso lo è di più del prestito personale a parità di garanzie assicurative.
